Unser Kunde ist ein internationales Life-Science-Unternehmen, das für seine Kunden aus Industrie und Handel in den Bereichen Lebensmittel, Umwelt, Pharma umfangreiche Analyse- und Beratungsdienstleistungen erbringt. Neben einer festen und unbefristeten Anstellung erhalten die Mitarbeiter umfangreiche Weiterentwicklungsangebote und Schulungen.

Aufgaben:
  • Personalverantwortung für eine Gruppe bestehend aus mehreren Wissenschaftlern und technischen Assistenten
  • Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung der einzelnen Gruppenmitglieder
  • Fachliche Beratung der Wissenschaftler und Kunden bei Routine GMP Projekten sowie bei Assayentwicklung und -optimierungen, Methodentransfers, Qualifizierungen und Validierungen von Methoden
  • Enge Kommunikation und Abstimmung mit Abteilungsleitung, Projektmanagement, Sales und Qualitätssicherung hinsichtlich Planung und Abarbeitung der Arbeitspakete in der Gruppe 
  • Etablierung von neuen Technologien am Standort
  • Planung und Durchführung von Prüfungen zur Bestimmung der biologischen Wirksamkeit von Biopharmazeutika (Bioassays) unter GMÖ (z.B. Proliferations-, Apoptose-, ADCC- und Luziferaseassays)
  • Entwicklung und Optimierung von neuen Bioassays (unter Verwendung von Design of Experiment DOE)
  • Methodenvalidierung nach internationalen Richtlinien (z.B. ICH, USP)
  • Erstellen von SOPs, Protokollen, Entwicklungs- und Validierungsreports vorwiegend in Englisch 
  • Erstellung GMP-konformer Dokumentation 
  • Kundenkontakt 
Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften (vorzugsweise Studium der Biologie oder Biochemie)
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Bioassays (Potency Assays)
  • Mehrjährige Erfahrung in Validierung und Transfers von Potency Assay Methoden
  • Fundierte Kenntnisse in zellbasierten funktionellen Assays und eukaryotischer Zellkultur 
  • Erfahrung im Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung ist von Vorteil 
  • Fundierte PC Kenntnisse 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigeninitiative und Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit 
Benefits:
  • Flexible Arbeitszeiten mit Option im Home Office
  • Unbefristete Festanstellung
  • Hervorragende soziale Leistungen
  • Tolles Team
  • Die Firma hat eine eigene Abteilung für die Förderung und Entwicklung der Mitarbeite

Video-Bewerbung:
Gerne möchten wir von Ihnen einen persönlichen Eindruck erhalten und haben für Sie drei kurze Fragen vorbereitet. Um uns mit Ihren individuellen Antworten zu begeistern, benötigen Sie  maximal 10 Minuten. Alle notwendigen Informationen zum Ablauf finden Sie auf der folgenden Seite: 
https://talentcube.de/bewerben/EKF9H

Folgende Fragen werden Sie erwarten: 
Frage 1: Persönliche Beschreibung und Berufliche Ausbildung. 
Frage 2: Erfahrung in diesem Bereich? Wenn ja welche?
Frage 3: Warum Sie gern in diesem Bereich arbeiten, was zeichnet Sie aus?

Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung in den nächsten 5 Tagen zukommen. Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. 

Viel Erfolg, wir freuen uns bereits auf Ihre Video-Bewerbung!